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/ Alessandri colabora con ChileMujeres en “Foco Legal: Informe Mensual”

5 de Junio, 2026

Con el objetivo de promover entornos laborales más justos, inclusivos y respetuosos, Alessandri Abogados se suma como aliado estratégico a la iniciativa “Foco Legal: Informe Mensual”, desarrollada por la Fundación ChileMujeres y Buk.

Foco Legal: Informe Mensual busca entregar información jurídica relevante que contribuya al debate público y a la construcción de espacios laborales donde todas las personas puedan ejercer sus derechos en igualdad de condiciones. Cada informe aborda temas de alta sensibilidad social y laboral, ofrece análisis normativos, jurisprudencia y datos que permiten comprender la realidad actual.

Francisco Espinoza, director del Área Laboral de Alessandri, señala: “Colaborar con ChileMujeres ha sido tanto un desafío como un honor. Los temas tratados en Foco Legal son esenciales para promover igualdad de oportunidades, garantizar el ejercicio pleno de los derechos laborales y previsionales, y asegurar condiciones de trabajo justas. Estas iniciativas contribuyen de manera significativa al debate sobre políticas públicas, y nuestro compromiso ha sido generar un impacto real que fortalezca esos objetivos”

En su decimocuarta edición, el informe se enfoca en las personas trabajadoras exentas del límite de jornada. El documento revisa la evolución de esta figura, analiza el marco legal vigente y el nuevo dictamen de la Dirección del Trabajo que precisa su aplicación, y presenta datos sobre su uso en la práctica. Asimismo, examina los principales desafíos que plantea esta modalidad en materia de corresponsabilidad y acceso al empleo.

Lee el informe completo aquí:

Foco Legal N°14 – Adaptabilidad laboral: trabajar sin control horario

Informes Anteriores:

Foco Legal N°13 – Ley de 40 Horas: avances a dos años de su entrada en vigencia

Foco Legal N˚12 – Historia de los derechos civiles y autonomía de las mujeres

Foco Legal N˚11 – Sala Cuna

Foco Legal N˚10 – Las vacaciones o feriado anual

Foco Legal N˚9 – Niños, niñas y personas con TEA o discapacidad

Foco Legal N˚8 – Seguro de acompañamiento SANNA

Foco Legal N˚7 – Cuidar es un derecho

Foco Legal N˚6 – ¿Cómo funciona el fuero maternal y paternal en Chile?

Foco Legal N˚5 – A un año de la Ley Karin

Foco Legal  N˚4 – Adaptabilidad Laboral en Chile

Foco Legal  N˚3 – ¿Qué es el postnatal, parental y paternal?

Foco Legal  N˚2 – Jornada Laboral: Ley 40 horas

Foco Legal  N˚1 – Igualdad Salarial y no discriminación