/ Alessandri colabora con ChileMujeres en “Foco Legal: Informe Mensual”
15 de Diciembre, 2025Con el objetivo de promover entornos laborales más justos, inclusivos y respetuosos, Alessandri Abogados se suma como aliado estratégico a la iniciativa “Foco Legal: Informe Mensual”, desarrollada por la Fundación ChileMujeres, Buk y La Araucana.
Foco Legal: Informe Mensual busca entregar información jurídica relevante que contribuya al debate público y a la construcción de espacios laborales donde todas las personas puedan ejercer sus derechos en igualdad de condiciones. Cada informe aborda temas de alta sensibilidad social y laboral, ofrece análisis normativos, jurisprudencia y datos que permiten comprender la realidad actual.
Francisco Espinoza, director del Área Laboral de Alessandri, señala: “Colaborar con ChileMujeres ha sido tanto un desafío como un honor. Los temas tratados en Foco Legal son esenciales para promover igualdad de oportunidades, garantizar el ejercicio pleno de los derechos laborales y previsionales, y asegurar condiciones de trabajo justas. Estas iniciativas contribuyen de manera significativa al debate sobre políticas públicas, y nuestro compromiso ha sido generar un impacto real que fortalezca esos objetivos”
En su novena edición, el informe analiza los derechos laborales de madres, padres y personas cuidadoras que tienen a su cargo hijos e hijas menores de 18 años con discapacidad, menores con trastorno del espectro autista (TEA) o personas adultas con discapacidad mental o dependencia severa. El documento presenta una revisión histórica, el marco legal vigente, jurisprudencia relevante y datos que reflejan la realidad actual, con el objetivo de entregar herramientas para comprender y proteger estos derechos.
Lee el informe completo aquí:
Foco Legal N˚9 – Niños, niñas y personas con TEA o discapacidad
Informes Anteriores:
Foco Legal N˚8 – Seguro de acompañamiento SANNA
Foco Legal N˚7 – Cuidar es un derecho
Foco Legal N˚6 – ¿Cómo funciona el fuero maternal y paternal en Chile?
Foco Legal N˚5 – A un año de la Ley Karin
Foco Legal N˚4 – Adaptabilidad Laboral en Chile
Foco Legal N˚3 – ¿Qué es el postnatal, parental y paternal?